Hootsuite faz cortes adicionais de funcionários após demissões em agosto

Os cortes de agosto atingiram um terço dos negócios; a última volta atingiu cerca de 5 por cento.

Empresa de gerenciamento de mídia social com sede em Vancouver Suíte Hoot demitiu cinco por cento de sua equipe esta semana à luz das “realidades econômicas e de mercado atuais”.

A Hootsuite confirmou os cortes em um comunicado fornecido ao BetaKit, citando a necessidade de garantir que “o tamanho e os custos de nossa organização correspondam ao tamanho de nossos negócios hoje”. A empresa não especificou quais equipes ou funções foram afetadas.

Essas demissões ocorrem apenas alguns meses após a Hootsuite redundante 30 por cento de sua força de trabalho global de 400 funcionários. Na época, o CEO Tom Keizer disse que a medida surgiu da necessidade de “reorientar” os negócios para eficiência, crescimento e sustentabilidade financeira. Após as demissões da Hootsuite em agosto, a empresa tinha pouco mais de 1.000 funcionários, indicando que a última rodada de demissões da empresa afeta cerca de 50 funcionários.

A Hootsuite atribui as últimas demissões às “realidades econômicas e de mercado atuais”.

“À medida que esclarecemos nosso foco e prioridades no cliente e refletimos sobre nossa organização, fica claro que temos algumas áreas de duplicação, demanda reduzida ou desacelerada e camadas de gerenciamento que estamos abordando, o que infelizmente resultará em cerca de 5% de nossos funcionários. deixando a empresa”, dizia o comunicado da Hootsuite.

A Hootsuite está longe de ser a única empresa de tecnologia canadense a sentir o impacto da deterioração das condições econômicas nos últimos meses. A desaceleração generalizada, alimentada por tensões geopolíticas e taxas de juros crescentes diante do aumento da inflação, levou muitas outras empresas de tecnologia de alto crescimento no Canadá e em todo o mundo a fazer cortes de empregos semelhantes em 2022.

De acordo com o site de rastreamento de demissões Demissões.fyi728 startups em todo o mundo cortaram um total de 95.732 funcionários até agora este ano.

A Hootsuite disse que tinha uma força de trabalho de mais de 1.400 pessoas em junho, antes da primeira rodada de demissões. Keiser disse O Globo e o Correio em um momento em que a empresa lutava para evitar demissões, mas já planejava encerrar 2022 com menos novas contratações do que o esperado originalmente. Mas desde então, a empresa demitiu cerca de 450 funcionários.

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keizer primeiro retomado como CEO da Hootsuite em junho de 2020, substituindo o fundador da empresa Ryan Holmes após um difícil 2019 pela empresa.

Sob a liderança de Keiser, a Hootsuite concentrou-se na investida da empresa de gerenciamento de mídia social no software de comércio eletrônico e atendimento ao cliente, adquirindo uma plataforma de mensagens automatizadas centro de faísca e inicie o chatbot Apogeue a Hootsuite fez uma série de mudanças em sua equipe de liderança e diretoria.

BetaKit relatado que a Hootsuite planejava abrir o capital na Bolsa de Valores de Toronto no ano passado. No entanto, à medida que o apetite dos investidores por novas questões de tecnologia canadense diminuiu, fontes disseram ao BetaKit que a empresa suspendeu esses planos.

Desde então, a Hootsuite, como muitos outros players do setor de tecnologia canadense, sentiu o aperto das mudanças nas condições econômicas. Além de demitir funcionários nos últimos meses, O Globo e o Correio informou em setembro que a Hootsuite também viu pelo menos um de seus investidores reduzir a avaliação de suas participações na empresa.

Imagem em destaque cortesia da Hootsuite.